Si je suis licencié en tant qu’agent public, est-il possible d’être réintégré ?

Bonjour. Je suis avocat administratif au cabinet d'avocats Daeryun.

Le licenciement d'un agent public constitue la mesure disciplinaire la plus sévère prévue par la loi sur la fonction publique nationale et peut entraîner de graves inconvénients tels qu'une perte immédiate de son statut et des restrictions en matière de reconduction.

Cependant, même si le jugement pénal est confirmé, la sanction disciplinaire ne reste pas nécessairement la même.

Étant donné que les procédures pénales et les procédures disciplinaires ont des structures de jugement distinctes, des litiges peuvent survenir s'il existe des circonstances dans lesquelles la décision est jugée excessive par rapport aux circonstances ou à l'ampleur de la faute.
 

Dans les 30 jours suivant la date de réception de l'avis de dispositionExamen de l'appelSi vous déposez une réclamation et n'êtes pas satisfait du résultat,contentieux administratifVous pouvez demander l'annulation via .

Dans ce processusIdée fausse sur les faits, existence de vices de procédure, proportionnalité et équité des mesures disciplinairesCela devient une question clé.

En particulier, dans les cas où une peine relativement mineure telle qu'une amende ou une probation est imposée, la validité du choix de licenciement est pleinement prise en considération, notamment si la personne a réfléchi à la décision, son expérience dans la fonction publique et si le préjudice a été récupéré.

Il est recommandé d'organiser systématiquement des réflexions, des pétitions, des documents publics, etc. pour établir une stratégie visant à prouver que le niveau des mesures disciplinaires est excessif, et si des procédures pénales sont menées en parallèle, il est recommandé de se coordonner afin que les deux processus n'aient pas d'effet désavantageux.
 

En fin de compte, en cas de licenciement d’agents publics, l’orientation de la réponse doit être déterminée en réexaminant en profondeur les principes et procédures juridiques, et l’établissement d’une stratégie à un stade précoce a un impact significatif sur le résultat.

Si vous êtes préoccupé par la manière dont la situation actuelle affectera votre statut d'agent public, veuillez fournir des informations sur la procédure disciplinaire et demander une consultation afin que nous puissions résoudre le problème avec plus de précision.
Nous porterons notre jugement et proposerons une solution.