大輪、正しいキャリアと法律専門人材養成のためのMOU締結

- 国内初の法律・HR講義提供する「遠隔生涯教育院」
- 大輪「サービス精神中心教育を通じて人材マッチング積極推進予定」

法務法人大輪が法律HR専門機関(株)正しいキャリアと法律専門人材養成のためのMOU(業務協約)を締結したと12日明らかにした。

協約式は去る10日、大輪汝矣島主事務所大会議室でパク・ドンイル大輪代表とシン・ジウン正しいキャリア代表理事、イ・ソユン本部長など実務陣が参加した中で行われた。

正しいキャリアは法律・ビジネス分野の就職準備生を対象に実務中心教育とキャリアコンサルティングを提供し、毎年多数の法律事務人材を現場に排出している法律実務教育機関だ。現在、正しい法律HR学院と正しい法律HR遠隔生涯教育院を通じて多数の法律コンテンツを提供している。

大輪は今回のMOUを通じて実習・就職・職務定着まで続く連続型人材養成モデルを強化する計画だ。特にローファーム業務で最も重要なサービスマインド、基本業務態度、顧客コミュニケーション能力、記録・文書管理の正確性など基礎実務能力を教育過程に反映し、実際の現場で必要な人材を養成し、採用効率も高める方針だ。

両社は今回の協約を通じて△法律事務員の基本職務能力及びサービス精神中心教育課程企画△現場適応力を高めるための事例基盤実務教育△人材マッチング基盤就職連携強化△共同広報及びプログラム運営を段階的に推進する計画だ。

シン・ジウン、正しいキャリア代表理事は「法律事務員は専門性だけでなく、顧客に対する態度とサービスマインドが重要だ。

パク・ドンイル法務法人大輪代表は「大輪は実務中心の体系的な業務システムを運営してきたローファームとして、現場で必要な人材を直接養成するのに意味が大きい」とし「今回の条約をきっかけに法律事務員教育の水準を高め、ローファーム業務に適した人材を一緒に発掘する」と話した。

チョン・ジュヨン記者(young1997@mydaily.co.kr)

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大輪、正しいキャリアと法的専門家の養成