ขอบเขตบริการ
แนะนำทีม
จองปรึกษากฎหมาย

2025-05-08

ข้อสังเกตโดนบังคับกอดจูบ...ผู้เสียหาย : “โปรดลงโทษจำเลยที่ไม่สำนึกผิดอย่างรุนแรง”
ศาลกล่าวว่า “จำเลยเรียกร้องให้เหยื่อ ‘ทำตัวเหมือนเหยื่อ’... เป็นการยากที่จะบอกว่าเขากำลังไตร่ตรองอย่างแท้จริง”
เจ้านายที่ลวนลามลูกน้องในงานเลี้ยงอาหารค่ำของบริษัทถูกตัดสินจำคุก
เมื่อวันที่ 27 มีนาคม ศาลแขวงแทจอนพิพากษาจำคุกนาย A ซึ่งเป็นชายวัย 40 ปี เป็นเวลา 6 เดือนในข้อหาใช้กำลังคุกคาม นอกจากนี้ เขายังได้รับคำสั่งให้เข้าร่วมโครงการบำบัดความรุนแรงทางเพศเป็นเวลา 40 ชั่วโมง
นาย ก ถูกกล่าวหาว่าใช้กำลังกอดและล่วงละเมิดทางเพศ นายบี ผู้ใต้บังคับบัญชาของเขา ในงานเลี้ยงอาหารค่ำของบริษัทเมื่อปีที่แล้ว
ศาลกล่าวว่า “จำเลยไม่เพียงแต่ขืนใจเหยื่อเท่านั้น แต่ยังปฏิบัติต่อเหยื่อราวกับเป็นวัตถุทางเพศ และพูดจาลามกอนาจารเกี่ยวกับเหยื่อให้สมาชิกในทีมคนอื่นๆ ฟัง” และเสริม “เป็นการยากที่จะบอกว่าเขาสะท้อนให้เห็นอย่างแท้จริงโดยการเรียกร้องให้เหยื่อทำตัวเหมือนเหยื่อ”
นอกจากนี้ เขากล่าวเสริมว่า “เรายังคำนึงถึงข้อเท็จจริงที่ว่าจำเลยได้ฝากเงินแบบไม่คาดคิดหนึ่งวันก่อนการพิจารณาคดี แต่ผู้เสียหายปฏิเสธที่จะรับเงินและได้ร้องขอให้มีการลงโทษอย่างรุนแรง”
ในกรณีนี้ ทนายความ Kim Jeong-beom จากสำนักงานกฎหมาย Daeryun ซึ่งเป็นตัวแทนของนาย B ในการร้องเรียนของเขากล่าวว่า “นาย B มีความกล้าหาญที่จะหยิบยกประเด็นเรื่องการล่วงละเมิดทางเพศภายในบริษัท แต่ต้องทนทุกข์ทรมานกับข้อเสีย เช่น การเลือกปฏิบัติ และท้ายที่สุดได้รับความเสียหายรองจากการถูกไล่ออกอย่างไม่ยุติธรรม”
ในเวลาเดียวกัน ทนายคิมอธิบายว่า “ในระหว่างการพิจารณาคดี นาย A มีทัศนคติที่ไม่ไตร่ตรอง เช่น กล่าวว่า ‘มันไม่ใช่เรื่องใหญ่ แต่เหยื่อกำลังก่อเรื่อง’ โดยไม่มีคำขอโทษที่เหมาะสม” และ “ดูเหมือนว่าศาลจะคำนึงถึงเรื่องนี้ด้วยเมื่อพิพากษาให้เขาเข้าคุก”
นักข่าว คิม จองชอล (jckim99@sportsseoul.com)
[ดูบทความเต็ม]
เหยื่อถูกไล่ออกหลังถูกล่วงละเมิดทางเพศในงานเลี้ยงอาหารค่ำของบริษัท... ศาล: “จำเลยไม่แสดงความสำนึกผิด” ถูกตัดสินจำคุก 6 เดือน (ลิงก์)ทุกสาขา ดูในพริบตา
1/0
จองนัดปรึกษาที่สำนักงาน
หากมีปัญหาทางกฎหมาย ปรึกษาทนายผู้เชี่ยวชาญด้านคดีความที่เกี่ยวข้องกับชาวต่างชาติที่สำนักงานใกล้คุณ