อุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติ

อุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติ หมายถึงอุบัติเหตุจากการทำงานที่เกิดขึ้นเมื่อแรงงานต่างชาติที่กำลังทำงานอยู่ในสาธารณรัฐเกาหลีได้รับบาดเจ็บหรือเสียชีวิตจากอุบัติเหตุหรือโรคอันเนื่องมาจากการทำงาน

ผู้พำนักผิดกฎหมายก็สามารถยื่นคำขอกรณีอุบัติเหตุจากการทำงานได้ และสามารถดำเนินการยื่นคำขอกรณีอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติได้โดยไม่ต้องได้รับความยินยอมจากนายจ้าง

เนื่องจากค่าทดแทนอุบัติเหตุจากการทำงาน พิจารณาโดยยึด ‘ความเกี่ยวข้องกับการทำงาน’ ไม่ใช่สถานะการพำนัก ดังนั้นไม่เพียงชาวต่างชาติที่พำนักโดยชอบด้วยกฎหมาย เช่น E-9 (แรงงานต่างชาติ) เท่านั้น แต่แรงงานต่างชาติที่พำนักผิดกฎหมาย (ไม่ได้ขึ้นทะเบียน) ลูกจ้างรายวัน และคนงานในสถานประกอบการก่อสร้าง·การผลิต·เกษตรกรรมปศุสัตว์ ทั้งหมดล้วนเป็นผู้ที่อยู่ในความคุ้มครองของประกันอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติ

แนวคำพิพากษาของศาลฎีกาก็ยึดจุดยืนว่า แม้จะอยู่ในสถานะที่ไม่มีสถานะการพำนัก แต่สำหรับแรงงานที่ได้ให้บริการไปแล้วตามความเป็นจริง ก็ควรได้รับความคุ้มครองตามกฎหมายแรงงาน ดังนั้นสิทธิเรียกร้องค่าทดแทนอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติจึงได้รับการรับประกันอย่างมั่นคงโดยแยกต่างหากจากปัญหาเรื่องสถานะบุคคล

เมื่อคำขอค่าทดแทนอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติได้รับอนุมัติ จะสามารถรับสิทธิประโยชน์หลากหลายดังต่อไปนี้

• ค่ารักษาพยาบาล : กองทุนสวัสดิการแรงงานรับผิดชอบค่ารักษา ค่าผ่าตัด ค่าเข้าพักรักษาตัว ฯลฯ ทั้งหมด (ยกเว้นรายการที่ไม่อยู่ในความคุ้มครอง)
• ค่าหยุดงาน : ชดเชยความสูญเสียรายได้ที่เกิดจากการไม่สามารถทำงานได้ในระหว่างการรักษา ในระดับ 70% ของค่าจ้างเฉลี่ย
• ค่าทุพพลภาพ : ในกรณีที่มีความพิการ (ทุพพลภาพ) ถาวรหลงเหลืออยู่หลังสิ้นสุดการรักษา จะจ่ายเป็นเงินก้อนครั้งเดียวหรือเงินบำนาญ
• ค่าพยาบาลดูแล : ในกรณีที่ได้รับการรับรองว่าเป็นสภาพที่ต้องมีผู้ดูแล จะจ่ายค่าใช้จ่ายในการดูแลตามที่เกิดขึ้นจริง
• ค่าทดแทนแก่ทายาทและค่าปลงศพ : ในกรณีเสียชีวิตจากอุบัติเหตุหรือโรคอันเนื่องมาจากการทำงาน จะจ่ายเงินบำนาญหรือเงินก้อนครั้งเดียวและค่าจัดงานศพให้แก่ทายาท

ดังนี้ รายการค่าทดแทนอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติจึงคุ้มครองอย่างกว้างขวางเกินกว่าค่ารักษาพยาบาลธรรมดา ไปจนถึงความสูญเสียรายได้ ทุพพลภาพ และการเสียชีวิต ดังนั้นกลยุทธ์การเรียกร้องที่ถูกต้องแม่นยำจึงสำคัญยิ่งกว่าสิ่งใด

สถานประกอบการทุกแห่งที่ใช้แรงงานต่างชาติ โดยหลักแล้วเป็นผู้ที่ต้องเข้าร่วมประกันอุบัติเหตุจากการทำงานโดยปริยาย ดังนั้นเมื่อเกิดอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติ นายจ้างก็ไม่อาจพ้นจากความรับผิดทางกฎหมายได้เช่นกัน

ยกเว้นสถานประกอบการบางประเภท เช่น ธุรกิจบริการในครัวเรือน เกษตรกรรม·ป่าไม้·ประมงที่มีลูกจ้างประจำน้อยกว่า 5 คน ฯลฯ สถานประกอบการที่จ้างแรงงานต่างชาติเป็นผู้ที่ต้องเข้าร่วมประกันโดยบังคับไม่มีข้อยกเว้น และต้องยื่นแจ้งการจัดตั้งต่อกองทุนสวัสดิการแรงงานภายใน 14 วันนับจากวันเริ่มกิจการ

หาก นายจ้างละเลยการยื่นแจ้งการจัดตั้งประกันอุบัติเหตุจากการทำงาน แล้วเกิดคดีอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติขึ้น กองทุนสวัสดิการแรงงานจะเรียกเก็บเงิน 50% ของจำนวนสิทธิประโยชน์ประกันที่จ่ายให้แก่ลูกจ้าง เพิ่มเติมจากนายจ้างในฐานะเงินเรียกเก็บสิทธิประโยชน์

แม้จะมีการกำหนดเพดานไว้ไม่ให้เงินเรียกเก็บเกิน 5 เท่าของเบี้ยประกันอุบัติเหตุจากการทำงาน แต่นอกเหนือจากนี้ยังมีการเรียกเก็บเบี้ยประกันและเงินค่าปรับชำระล่าช้าในช่วงที่ไม่ได้เข้าร่วมประกัน รวมถึงค่าปรับทางปกครองจากการยื่นแจ้งการจัดตั้งล่าช้าไปพร้อมกันด้วย

มีหลายกรณีที่แม้เกิดอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติขึ้นแล้ว แต่กลับได้รับผลเสียเพราะไม่สามารถอธิบายสาเหตุที่เกิดอุบัติเหตุและสภาพที่สถานที่เกิดเหตุไม่ปลอดภัยได้อย่างถูกต้อง อันเนื่องมาจากกำแพงด้านภาษา

ศูนย์คดีชาวต่างชาติของแดรยุนมีผู้เชี่ยวชาญที่ถือใบอนุญาตทนายความต่างประเทศจำนวนมาก และมีบุคลากรที่สามารถให้คำปรึกษาหลายภาษา เช่น ภาษาอังกฤษ ภาษาจีน ภาษาญี่ปุ่น และภาษาเวียดนาม จึงสามารถช่วยเหลือได้ทั้งหมด ตั้งแต่การปรึกษา การรับมือกับกองทุนสวัสดิการแรงงาน ไปจนถึงการไปรายงานตัวที่ศาล

นอกจากนี้ ทนายความผู้เชี่ยวชาญด้านคดีแรงงาน เช่น อุบัติเหตุจากการทำงาน อุบัติเหตุร้ายแรง ฯลฯ นักวิชาชีพแรงงานที่รับผิดชอบเรื่องการอนุมัติกรณีอุบัติเหตุจากการทำงานโดยเฉพาะ และทนายความผู้เชี่ยวชาญด้านการเข้าเมืองที่รับผิดชอบเรื่องการเนรเทศและการต่ออายุวีซ่า·เปลี่ยนสถานะการพำนัก จะรวมกันเป็นทีมเดียวเพื่อดำเนินคดี

ด้วยเหตุนี้ การแก้ไขปัญหาวีซ่าไปพร้อมกัน เพื่อให้สามารถพำนักได้อย่างอุ่นใจในระหว่างการรักษา ไม่เพียงแค่การรับค่าทดแทนอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติเท่านั้น จึงเป็นจุดแข็งเฉพาะของศูนย์คดีชาวต่างชาติ

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เนื่องจากเราดำเนินการสำนักงานสาขาในภูมิภาคต่าง ๆ ทั่วประเทศ ไม่เพียงแต่สำนักงานใหญ่ที่กรุงโซล จึงสามารถสำรวจสถานที่เกิดเหตุและเก็บพยานหลักฐานได้อย่างรวดเร็ว แม้อุบัติเหตุจะเกิดขึ้นที่สถานที่ก่อสร้าง โรงงานผลิต หรือสถานที่เกษตรกรรมปศุสัตว์แห่งใดทั่วประเทศ

หากคุณกำลังทุกข์ใจจากคดีอุบัติเหตุจากการทำงานของชาวต่างชาติ ทั้งลูกจ้างและนายจ้าง โปรดเริ่มจากการปรึกษากับผู้เชี่ยวชาญของศูนย์คดีชาวต่างชาติได้โดยไม่ต้องกังวล