يقدم مكتب المحاماة داريون نظام الإجازات المنعشة... الريادة في التوازن بين العمل والأسرة

أعلنت شركة المحاماة داريون يوم 24 أنها ستنفذ أنظمة رعاية اجتماعية مختلفة لدعم التوازن بين العمل والأسرة والتنمية الذاتية للموظفين.

تشمل أنظمة التطوير الذاتي إجازة التحديث وإجازة التطوير الوظيفي. يتم تطبيق إجازة تحديث التطوير الذاتي لدعم إعادة شحن الموظفين من خلال الراحة، ويمكن استخدامها لمدة تصل إلى 12 شهرًا. يمكن للمديرين التنفيذيين والموظفين الذين يسعون إلى تحسين مهاراتهم الوظيفية من خلال الدراسات العليا أو الحصول على الشهادات أو التدريب في الخارج استخدام نظام إجازة التطوير الوظيفي لمدة تصل إلى 24 شهرًا.

داريون يعزز أيضًا نظام التوازن بين العمل/العمل العائلي/الأسرة المخصص لتشجيع الولادة وتربية الأطفال حسب الطلب. وذلك للحفاظ على القيمة الإدارية لكوننا شركة محاماة صديقة للأسرة وللمشاركة في التغلب على أزمة انخفاض معدل المواليد، وهي مهمة وطنية.

وبناء على ذلك، يمكن للمديرين التنفيذيين والموظفين الاستفادة من إجازة رعاية الطفل، وإجازة رعاية الأسرة، وإجازة دعم العقم، وإجازة رعاية ما قبل التبني، وتقصير ساعات العمل خلال فترة رعاية الطفل. يمكن للزوجين أيضًا التقدم بطلب للحصول على إجازة دعم العقم، والتي تتيح لهم الحصول على فترة من الوقت للتحضير للتخطيط لطفل، وهي متاحة لمدة تصل إلى 3 أشهر في المرة الواحدة. ويمكن أيضًا تمديده إذا لزم الأمر. يمكن استخدام إجازة رعاية ما قبل التبني لمدة تصل إلى 6 أشهر لرعاية طفل قبل التبني أو بعده. ويمكن أيضًا تمديد هذا إذا لزم الأمر.

بالإضافة إلى ذلك، يدعم داريون النساء اللاتي يمررن بمرحلة الحمل والولادة وتربية الأطفال حتى يتمكن من العمل في العمل دون القلق بشأن انقطاع حياتهن المهنية، ويشجع المديرين التنفيذيين والموظفين الذكور على استخدام المزايا ذات الصلة مثل إجازة رعاية الطفل وإجازة الأمومة للزوج.

ونتيجة لتطبيق هذه السياسات الصديقة للأسرة، حصلت شركة داريون على إشادة كبيرة لخلق فرص العمل ونظام الرعاية الاجتماعية والمساهمة الاجتماعية في العام الماضي، وتم اختيارها كـ "أفضل شركة لخلق فرص العمل" من قبل صندوق ضمان الائتمان.

قال كيم كوك إيل، الرئيس التنفيذي لشركة داريون: "نحن نعمل على تعزيز أنظمة الرعاية والمزايا المختلفة لمساعدة الموظفين على تحقيق التوازن بين العمل والأسرة ومواصلة تطوير حياتهم المهنية. وسنسعى جاهدين لخلق بيئة يمكن أن يولد فيها الأطفال وينشأون براحة البال وإظهار قدراتهم العملية في العمل".

وأضاف: "من أجل الوفاء بمسؤوليتنا الاجتماعية كمنظمة خدمات قانونية، قمنا بتأسيس جمعية المصلحة العامة. ولن نعزز رفاهية أعضائنا الداخليين فحسب، بل سنسعى جاهدين أيضًا للمشاركة في أنشطة المصلحة العامة للمحرومين".

المراسل جيونج تشيول ووك

[عرض المقال كاملاً]
صحيفة سيول - شركة محاماة داريون تقدم نظام إجازة تحديث... الريادة في تحقيق التوازن بين العمل والأسرة (رابط)
داليان - شركة محاماة داريون تقدم نظام إجازة تحديث... "تأسيس ثقافة التوازن بين العمل والأسرة" (رابط)
Korea Economic Daily - "يجب أن يكون الموظفون سعداء بالعمل"... تقدم شركة المحاماة داريون نظام إجازة التحديث (الرابط)
أخبار دولية - تقدم شركة المحاماة داريون "نظام الإجازة التحديثية"... تقف شامخة كشركة محاماة رائدة في تحقيق التوازن بين العمل والأسرة (اذهب هنا)