Cabinet d'avocats Daeryun, conférence sur le droit du travail aux futurs avocats de l'Université Sogang

Cabinet d'avocats Daeryun a annoncé le 2 avoir terminé avec succès une conférence sur « Comprendre les affaires de travail » destinée aux futurs avocats de la faculté de droit de l'université de Sogang le 30.

Cette conférence a été préparée conformément au protocole d'accord signé entre Daeryun et la faculté de droit de l'université de Sogang l'année dernière. Jeong Sang-hyeok, avocat au sein du Daeryun Corporate Law Group (10e édition), a présenté les grandes lignes, la structure et les questions clés du droit du travail sous le thème « Les travailleurs doivent connaître la loi – de A à Z de la pratique des affaires de travail ».

Ce jour-là, l'avocat Jeong a présenté : « L'essence du droit du travail est de protéger les travailleurs qui sont relativement faibles. Il a expliqué : "Contrairement au droit civil, qui met l'accent sur la liberté du contrat, le droit du travail présuppose un déséquilibre des pouvoirs entre les employeurs et les travailleurs. Pour cette raison, une disposition obligatoire unilatérale qui rend les clauses contractuelles défavorables aux travailleurs juridiquement invalides constitue un principe général." L'avocat Jeong a souligné : « Le droit du travail est une « loi sur le style de vie » qui peut être utilisée dans n'importe quelle carrière. Si vous connaissez la loi, vous pouvez vous protéger dans des situations injustes. »

Dans la conférence, l'avocat Jeong a expliqué la théorie et a également présenté des stratégies de réponse spécifiques axées sur les problèmes clés qui surviennent fréquemment dans le domaine réel. Il a présenté des cas pratiques tels que l'intimidation et le harcèlement sexuel sur le lieu de travail, diverses mesures disciplinaires telles que le licenciement et la rétrogradation, le non-paiement des salaires et des indemnités de départ, ainsi que les accidents du travail, et a fourni des orientations détaillées sur les procédures de recours juridiques appropriées à chaque situation. En particulier, il a ajouté des conseils pratiques en disant : « Les problèmes qui violent le droit du travail, tels que le non-paiement des salaires, ne peuvent être traités qu'en les signalant au Bureau du travail, qui dispose d'un inspecteur du travail ayant le statut d'officier de police judiciaire spécial, et non à la police. » le cas. L'avocat Jeong a déclaré : « Dans cette conférence, j'ai examiné les changements institutionnels dans l'environnement de travail auxquels les travailleurs seront confrontés et j'ai expliqué leur importance sous différents angles », et a ajouté : « J'espère que cela deviendra une étape importante qui donnera une orientation aux futurs professionnels du droit. class="langue-plaintext">[Voir l'article complet] Journal de Séoul - Cabinet d'avocats Daeryun, conférence sur le droit du travail aux futurs avocats de l'Université de Sogang (lien) Lawleader - Daeryun, faculté de droit de l'université de Sogang « Conférence sur le droit du travail pour protéger mes droits des travailleurs à temps partiel aux nouveaux employés » (lien)