Начальник, который приставал к подчиненному, желавшему повышения по службе, спрашивая: «Могу ли я его поцеловать?» Приговорен к 6 месяцам лишения свободы

Принудительный физический контакт и поцелуи на корпоративных ужинах… «Это было просто поощрение», — опроверг он.
«Трудно поверить в конкретность заявления» Возражения против решения о не передаче дела… обвинительное заключение
Суд заявил: «Показания потерпевшего во многом были последовательными… Преступление было тяжелым из-за злонамеренного использования воли для продвижения по службе».

Государственный служащий в возрасте 50 лет был приговорен к тюремному заключению за приставание к подчиненному на корпоративном ужине.

12 числа отделение Чхонан окружного суда Тэджона приговорил г-на А., мужчину, обвиненного в насильственном преследовании, к шести месяцам тюремного заключения. Кроме того, ему было приказано пройти 40-часовую программу лечения сексуального насилия и запретить работать в детских и молодежных учреждениях на два года.

Г-на А, который работал руководителем группы в государственной организации, обвинили в том, что он потянул руку г-на Б, подчиненного, положил ее ему на бедро на корпоративном ужине в 2023 году и спросил: «Могу ли я тебя поцеловать?»

Сторона г-на Б утверждала, что в то время, когда он разговаривал с г-ном А о повышении в должности, он сделал заявление следующего содержания: «Если я чего-то не знаю, пожалуйста, дайте мне знать. Руководитель группы может мне помочь», и что г-н А подошел к нему, прошептал и спросил: «Могу ли я вас поцеловать?» Он также подчеркнул, что даже когда они вдвоем остались одни после званого ужина, г-н А. попросил о физическом контакте под предлогом повышения по службе, сказав: «Пожалуйста, покажите мне свою веру. Я сделаю все возможное, только если вы покажете мне свою веру».

Г-н А. полностью отверг обвинения. В то время на корпоративном ужине присутствовали некоторые сотрудники, в том числе жертва, которая была обескуражена тем, что пропустила повышение по службе, и он объяснил, что г-н Б., сидевший рядом с ним, внезапно схватил его за руку и постучал по тыльной стороне ладони один или два раза в знак поощрения. Затем он объяснил, что не упомянул о поцелуе г-ну Б.

Полиция, которая первоначально расследовала дело, решила не передавать дело. Причина заключалась в том, что не было достаточно доказательств. Полиция объяснила причину оправдания тем, что «заявление потерпевшего не было конкретным, и для подозреваемого было неестественно держать потерпевшего за руку и «целовать», в то время как его коллеги сидели напротив него в это время, и коллеги также не видели ущерба».

Господин Б, который был этим недоволен, подал возражение. Сразу после того, как произошел инцидент, г-жа Б. поговорила со своим мужем по телефону и подробно рассказала ему, что произошло на корпоративном ужине, и на следующий день она немедленно сообщила об этом компании. Намерение состоит в том, что здесь содержатся конкретные детали, которые невозможно сообщить без личного опыта.

Обвинение, которое взяло на себя дело, сочло заявление г-на Б заслуживающим доверия и отправило г-на А в суд.

Суд приговорил г-на А. к шести месяцам тюремного заключения и поместил его под стражу. В суде заявили: «Потерпевший предоставляет подробные показания об обстоятельствах происшествия, обстоятельствах причинения ущерба и действиях ответчика, причем основные части содержания соответствуют действительности». Он также добавил: «Если вы посмотрите на телефонный разговор между жертвой и его супругой сразу после преступления, то увидите, что «обвиняемый просил поцеловать»».

Суд продолжил объяснение: «Хотя кажется, что сотрудники напротив него не знали о действиях ответчика, руки обвиняемого и потерпевшего находились под столом, поэтому существует вероятность того, что стол может закрыть взгляд свидетеля».

При этом была названа причина приговора: «Обвиняемый пытался воспользоваться желанием потерпевшего добиться продвижения по службе, поэтому преступление было тяжким и не проявило серьезных раскаяний, а потерпевший также просит о строгом наказании».

Дэ Сом Юн, юрист юридической фирмы «Дэрюн», который представлял интересы г-на Б., сказал: «Верховный суд считает, что достоверность показаний жертв сексуальных преступлений не должна быть опрометчиво отвергнута, если только основные части не последовательны, нет иррациональных или противоречивых частей по сравнению с эмпирическим правилом и нет мотива ложно делать заявления, неблагоприятные для обвиняемого». «Мы смогли получить тюремный срок после предъявления обвинения, подчеркнув, что для этого не было никаких оснований», — пояснил он.

Репортер Ким Чен Чхоль (jckim99@sportsseoul.com)

[Посмотреть статью полностью]
Начальник, который преследовал подчиненного, который хотел повышения по службе, вопросом: «Могу ли я тебя поцеловать?» Приговорен к 6 месяцам тюремного заключения (ссылка)