“Tôi đã đào tạo người hướng dẫn.” Vị giám đốc 40 tuổi được xóa tội vì thuê sinh viên không xu dính túi trong 4 năm.

Một giám đốc học viện 40 tuổi bị tống vào tù vì tội tuyển dụng sinh viên với lý do sở hữu cổ phần của học viện và sau đó ăn trộm tiền lương đã được xóa tội.

Theo cộng đồng pháp luật vào ngày 19, Văn phòng Công tố quận Ulsan đã quyết định không truy tố ông A, ở độ tuổi 40, người bị nghi ngờ lừa đảo và lạm dụng trẻ em vào tháng 5 năm ngoái.

Anh A bị cáo buộc lừa dối học sinh B bằng cách giả vờ chia sẻ cổ phần của học viện trong khoảng 4 năm kể từ tháng 11/2019, giao cho học sinh B những công việc như giảng bài, lái xe, dọn dẹp học viện rồi không trả lương.

Ngoài ra còn có cáo buộc lạm dụng trẻ em.

Nguyên nhân là do khi còn học cấp 3, anh B đã dẫn anh B đi uống rượu và khuyến khích anh uống rượu.

Ông A phủ nhận cáo buộc, cho rằng chính ông B là người đầu tiên bày tỏ mong muốn được làm giảng viên tại một học viện.

Khiếu nại là, “Vào thời điểm đó, rất khó để thuê anh B ngay lập tức, vì vậy chúng tôi đã đề nghị anh ấy lấy tín chỉ thông qua Hệ thống Ngân hàng Tín dụng cho đến khi anh ấy 25 tuổi và chúng tôi đã đào tạo người hướng dẫn cho anh ấy trong thời gian đó.”

Về cáo buộc bạo hành trẻ em, ông cho biết: "Tôi nghe nói anh B thường uống rượu khi còn học cấp 3 nên tôi chỉ nói rằng tôi sẽ mua rượu cho anh ấy nếu chuyện đó xảy ra".

Cơ quan công tố đã bác bỏ cáo buộc.

Trong trường hợp 'không trả lương', tôi tin rằng giữa hai người đã có sự thỏa thuận từ trước.

Được biết, ông B cũng đồng tình với việc không trả lương riêng trong thời gian học làm giảng viên học viện.

Về những tranh cãi xung quanh cổ phần, ông nói: "Đây là một vấn đề có thể được chấp nhận như một cách giải thích khác nhau" và "Thật khó để coi đó là một cách diễn đạt nhằm mục đích lừa dối các nạn nhân".

Đối với cáo buộc bạo hành trẻ em, xét thấy “tổng hợp lời khai của những học sinh khác uống rượu cùng nhau vào thời điểm đó, không có vẻ gì là do ép uống rượu vì anh B là người duy nhất nói với hàm ý tiêu cực”.

Luật sư Hwang Gyu-hwa của Công ty Luật Daeryun, người đại diện cho ông A, giải thích, "Để hình phạt hình sự được thiết lập, phải chứng minh rằng đó là một lời hứa sai lầm và không có ý định thực hiện lời hứa ngoài việc không thực hiện lời hứa đơn giản", đồng thời nói thêm, "Chúng tôi đã được tuyên trắng án bằng cách giải thích toàn diện mối quan hệ giữa hai bên, hệ thống tiền lương và nền tảng của sự tin tưởng."

Jeong Eui-jin (jej88@ikbc.co.kr)

[Xem toàn bộ bài viết]
"Người hướng dẫn đào tạo"... Giám đốc 40 tuổi được tha bổng khi thuê sinh viên không xu dính túi trong 4 năm (liên kết)