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2024-12-02

El Sr. A fue acusado por la agencia correspondiente de ser un hombre de negocios no calificado... Afirmó haber sido "escrito a petición de la empresa"
Fiscales: "No está claro si el contrato de servicios escrito se celebró realmente".
La fiscalía absolvió a un trabajador acusado de realizar trabajos de subcontratación sin registrar sus cualificaciones de construcción.
El 7 del mes pasado, la sección de Namyangju de la Fiscalía del Distrito de Uijeongbu decidió no procesar al trabajador A, que fue enviado bajo cargos de violar la Ley Marco sobre la Industria de la Construcción.
El Sr. A, que trabajaba como líder del equipo de recursos humanos en una empresa de construcción, fue acusado de construcción no registrada por agencias relacionadas, incluida la Oficina Regional de Gestión de la Construcción de Seúl. Esto se debe a que se confirmó mediante contratos de servicios, etc. que los trabajos de subcontratación se realizaron sin registrarse como empresa de construcción. Destacaron que también se confirmó la cotización presentada por el Sr. A a la empresa.
Sin embargo, el Sr. A negó los cargos. Dijo que era simplemente un empleado de la empresa y no un subcontratista. Al mismo tiempo, el Sr. A afirmó que el contrato fue redactado a petición de un funcionario de la empresa donde trabajaba.
Además, el señor A explicó que al momento de redactar el documento, un funcionario de la empresa mencionó el tema de la indemnización por despido para quienes dejaron la empresa a mitad de camino y solicitó su firma para resolver el tema. Al mismo tiempo, subrayó que el contrato se redactó después de convencer a la persona interesada de que no habría desventajas y que el presupuesto en sí no estaba escrito en absoluto.
La fiscalía determinó que el Sr. A era un trabajador que simplemente proporcionaba mano de obra. La fiscalía dijo: "Si nos fijamos en el contrato de servicios escrito, no se anotan detalles específicos de la construcción" y "la empresa del Sr. A figura tanto en la categoría de proveedor como de contratista, por lo que no está claro si el contrato se celebró realmente".
Añadió: "La gran cantidad indicada en la cotización nunca se ha depositado en la cuenta del Sr. A", y agregó: "Considerando estos detalles, no podemos concluir que el Sr. A sea un subcontratista independiente".
El abogado Jeong Jae-bong de Bufete de abogados Daeryun (Limited), que representó al Sr. A, dijo: "Cuando surgió la cuestión de la indemnización por despido, la empresa obligó al Sr. A a firmar un contrato y afirmó que se trataba de una relación de servicio".
Añadió: “Además, la empresa presentó una demanda solicitando una indemnización alegando que pagaron una indemnización por despido en nombre del Sr. A, y aquí también perdieron”. Añadió: "Parece que la fiscalía también aceptó los resultados de esta demanda y retiró los cargos".
[Ver artículo completo] - Sólo soy un trabajador... ¿Acusado de ser un “empresario no calificado”? (Atajo)
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