Questions fréquentes

Un jugement administratif de suspension d’activité est requis.

Je dirige un restaurant et j'ai récemment été suspendu pour infraction. Cela semble tellement injuste en ce moment parce que notre magasin n’a violé aucune loi. Je suis curieux de savoir si la disposition peut être annulée ou réduite si je demande un jugement administratif pour suspension d'entreprise, et comment procéder. Veuillez me parler du processus et de la méthode de dépôt d'un recours administratif.

Avocat en brevets, combien de temps dure un brevet ?

Il existe un brevet détenu par notre société. Cela fait 10 ans que la décision relative au brevet a été accordée. Cependant, j’ai appris plus tard que les droits de brevet ont une durée. Cependant, ils affirment que la durée du brevet peut être prolongée. Si vous avez un avocat en brevets, pouvez-vous m'en dire plus sur la durée des droits de brevet ?

Avocat disciplinaire militaire, le système disciplinaire militaire est-il toujours en vigueur ?

Je me demande si le système d'honneur est toujours en vigueur. J'ai entendu dire que dans le passé, cela était utilisé comme discipline militaire et que c'était un système dans lequel les soldats étaient enfermés dans une cellule. Cependant, certains disent qu'il a été aboli récemment, donc je suis confus. Avocat disciplinaire militaire, veuillez indiquer si d'autres méthodes sont utilisées pour des mesures disciplinaires ou des sanctions militaires, ou si le système de félicitations existe toujours.

Avocat spécialisé en drogue, parlez-moi des types et des méthodes de dépistage des drogues.

Comment se déroule habituellement un test de dépistage de drogues ? Si vous regardez les informations, ils disent que c'est testé avec de l'urine ou des cheveux... Je ne sais pas exactement quels types il en existe et quelles sont les différences entre eux. Je suis également curieux de savoir quand les résultats des tests sont généralement publiés... Un avocat qui connaît les affaires de drogue peut-il me donner une réponse ?

Anyang, procureur en propriété industrielle, veuillez répondre.

Cette fois, l’entreprise a annoncé sa fermeture en raison d’une mauvaise gestion et a licencié un grand nombre de ses employés. J'ai eu le cœur brisé d'apprendre que l'entreprise pour laquelle je travaillais depuis longtemps faisait faillite et j'ai été informé que j'étais licencié. Que dois-je faire maintenant ? Et ma famille qui ne regarde que moi ? Avocat spécialisé dans les accidents industriels d'Anyang, veuillez m'indiquer les conditions requises en cas de licenciement abusif et comment demander réparation.

Les travailleurs occasionnels et journaliers peuvent-ils également être couverts par la loi sur l'assurance contre les accidents du travail ?

Il n'est pas nécessaire d'utiliser des dispositifs de sécurité sur le lieu de travail, donc je travaillais simplement en hauteur, mais lors d'une chute, je me suis fissuré à l'épaule et on m'a diagnostiqué un handicap à la jambe, j'ai donc dû me reposer à la maison. J'ai donc demandé que les frais médicaux, la pension alimentaire et les accidents du travail soient pris en charge, mais le contremaître s'est fâché et m'a dit de ne pas dire de telles bêtises. Je comprends que prendre soin d'une personne blessée est une obligation légale. Puis-je maintenant engager un avocat spécialisé dans les accidents du travail et intenter une action en justice pour violation de la loi sur l'assurance contre les accidents du travail ?

À quoi dois-je faire attention lors de la rédaction des règles de travail et de la révision des contrats ?

À mesure que la taille de l’entreprise grandissait et que les contrats de travail étaient révisés, j’ai découvert plus tard qu’il était nécessaire d’écrire des règles de travail. Cependant, les règles d’emploi ne sont pas décidées et rédigées uniquement par le propriétaire de l’entreprise. Pouvez-vous me dire ce qu'il faut garder à l'esprit lors de la création ou de la modification des règles de travail ?

Lors d'une agression militaire, le niveau de punition est-il différent pour l'agression contre un officier supérieur et l'agression contre un nouveau soldat ?

Je pose cette question parce que je ne connais pas grand-chose à l'armée ou au droit. Dans le domaine des assauts militaires, j'ai entendu les termes agression contre un officier supérieur et agression contre un premier officier, mais je ne suis pas sûr de la différence entre les deux. L'agression, c'est la même chose, mais je me demande s'il y a une différence dans la façon dont les deux sont punis ou dans la peine. Veuillez fournir une explication détaillée. merci!

Avocat en successions, mon père a dit de son vivant qu'il ne transmettrait ses biens qu'à mon frère, mais s'il n'y a pas de testament, est-il incapable de recevoir l'héritage ?

Bonjour, avocat spécialisé en successions. Quand mon père était en vie, il disait toujours qu’il ne transmettrait sa richesse qu’à mon frère. Cependant, lorsque mon père est décédé, il n’a laissé aucun testament. Je me demande si ce que vous avez dit ainsi de votre vivant est légalement valable.