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我反复收到公司上司不当的性言论与消息。 我想确保证据,但一部分消息被上司删除了,几乎没有留存的内容。 请问为了职场性骚扰举报,可以复原公司通讯软件的对话内容吗?
职场性骚扰
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发布日:
作者 : 郑赞祐
在职场性骚扰 案件中, 公司 通讯软件上 被删除的 对话也 可通过数字取证技术在相当程度上复原。
分析残留在通讯应用或服务器、 智能手机、PC 内部日志、 备份文件等中的数字痕迹,即可确认被删除的消息、 附件、 发送时刻等。
但是, 若发生设备初始化、 删除服务器备份、 覆盖新数据等,恢复的可能性可能降低,因此迅速委托取证很重要。
复原的对话内容可以在职场内性骚扰举报、 惩戒请求、 民事、刑事诉讼等中作为证据加以利用。
可以向公司的 苦情处理委员会或 人事部 举报 职场性骚扰, 劳动厅陈情、 向警方告诉、 国家人权委员会陈情等也可利用外部机关。
陈情时,最好将事件概要与 相关 证据 资料整理后一并提交。
但, 若要在法庭上被采纳为证据,须是确保完整性与可信性的原本文件,且须 在阻断篡改、伪造可能性的状态下提交。
因此,与其个人擅自尝试恢复,不如与数字取证专家一同以合法程序确保证据,这是安全而确切的方法。

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