Banding On Group yang menggugat pencemaran nama baik atas permintaan "tanggung jawab atas tunggakan upah" ditolak

Gugatan pihak grup yang mengajukan dengan alasan bahwa tuntutan karyawan agar ketua grup dan lainnya memikul tanggung jawab moral atas pemutusan hubungan kerja yang tidak sah dan tunggakan upah di perusahaan aset di bawah grup termasuk pencemaran nama baik, ditolak pula di tingkat banding.

Menurut kalangan hukum pada tanggal 9, Majelis Perdata 5 Pengadilan Tinggi Busan (hakim ketua Lee Jae-uk) menolak banding dalam gugatan pencemaran nama baik yang diajukan ketua Yayasan On Group Jeong Geun dan ketua Yayasan Medis On Group Yoon Seon-hui terhadap 4 karyawan yang dipecat On Group Asset. Pada tingkat pertama yang diputus 26 Maret lalu pun pengadilan menolak tuntutan pihak On Group.

Pihak On Group mendalilkan bahwa citranya jatuh akibat pengangkatan masalah palsu oleh karyawan. Maksudnya, yang memberitahukan pemecatan kepada karyawan adalah 'On Group Asset', tetapi tanggung jawab dibebankan kepada 'On Group'. On Group Asset adalah perusahaan manajemen aset yang didirikan Agustus 2023 dengan pemegang saham terbesar On Group.

On Group Asset mengalami kesulitan pendaftaran perusahaan manajemen aset sehingga diproses tutup sementara. Lalu, pada Januari tahun lalu ia memecat karyawan dengan satu pesan teks, "Karena manajemen sulit, kami tutup sementara tanpa batas waktu sehingga memecat." Para karyawan menggelar aksi terhadap Ketua Jeong dan lainnya untuk menghentikan pemecatan dan melunasi upah tertunggak senilai 42 juta won. Untuk kasus pemutusan hubungan kerja yang tidak sah, pada April tahun lalu Komisi Ketenagakerjaan Busan menerima permohonan pemulihan para karyawan sehingga keabsahan hukumnya diakui.

Majelis tingkat pertama memandang tanggung jawab pemutusan hubungan kerja yang tidak sah ada pada pemegang saham atau perusahaan terkait (On Group) yang memutuskan tutup sementara On Group Asset. Saham On Group Asset dimiliki Ketua Jeong dan Ketua Yoon masing-masing 25%, dan On Group 50%. Berdasarkan hal ini, majelis hakim menilai besar kemungkinan keputusan tutup sementara berlandaskan kehendak mereka sehingga tidak menerima tuntutan.

Pengacara Firma Hukum Daeryun Jeong Woo-yeong yang mewakili para karyawan menjelaskan, "Para karyawan tidak pernah menyatakan bahwa pihak yang menunggak upah adalah On Group. Mereka hanya meminta On Group selaku pemegang saham besar mengambil tindakan yang bertanggung jawab," dan "para karyawan adalah pekerja, sedangkan ketua On Group adalah pemegang saham besar sekaligus dokter ternama yang mengoperasikan rumah sakit besar di wilayah Busan, sehingga diterima bahwa unjuk rasa para karyawan sebenarnya merupakan upaya terakhir."

Jurnalis Shin Sim-beom mets@kookje.co.kr

[Baca artikel selengkapnya]
Banding On Group yang menggugat pencemaran nama baik atas permintaan "tanggung jawab tunggakan upah" ditolak (kunjungi tautan)