媒体报道

大纶 Corporate Law Group是一家应对业务扩张过程中可能出现的所有法律纠纷的多学科专家合作律师事务所，15日宣布与综合化妆品公司Farmairs签署了谅解备忘录。 8日在Farmairs总部举行的签约仪式，大纶代表金国一、企业法务组长孙桂俊、Farmairs代表张润成、副社长尹英华出席。成立于2019年，通过运营Farmairs分销平台“Pharmestetic”以及化妆品品牌“Konapidil”和“Vivan Quantmanca”，巩固了其在国内化妆品行业的地位。尤其是，Pharmestetic 是一个优质化妆品分销平台，已成为创新性改变化妆品行业分销方式的渠道。通过化妆品品牌咨询、自有品牌开发等业务领域的多元化，去年销售额超过500亿韩元。 大纶通过该协议，公司法律小组计划为 Farmairs 全球业务扩张中可能出现的法律纠纷提供及时支持。具体来说，我们计划提供△投资和进出口咨询△国际法律法规应对△平台内卖家合同相关法律问题的审查△产品促销和广告的预检△发生纠纷时的快速反应等专业法律服务。 Farmairs首席执行官Jang Yun-seong表示：“随着化妆品业务的发展，各种纠纷不断增加，我感到很担忧。特别是从今年开始，我很高兴能够在各个领域获得法律帮助。” 大纶首席执行官Kim Kuk-il表示：“我们的目标是市场，因此在计划扩大服务领域时需要担心的事情更多，而有了这份协议，我们可以缓解我们的担忧。”“这是与正在积极拓展全球市场的Farmairs建立合作关系的绝佳机会。”他补充说：“我们将不遗余力地在各个领域提供详细的支持，以帮助K-Beauty在全球范围内扩张，”并补充说，“公司法组中有专门从事外国法的律师和会计师等专家。在许多国际纠纷案件中，必须遵循各种程序，而各国的法律标准也不同，因此我们计划部署适合程序的专家，以帮助确保快速有效的应对。同时，大纶企业法务组提出了适合每个公司情况的策略，包括企业咨询、资产管理、人力资源和劳动力、并购、AI/IT 记者 Cheon Ju-young (young1997@mydaily.co.kr)。[查看全文] 我的日报 - 大纶律师事务所与Farmairs签署谅解备忘录“加强全球市场竞争力”（点击此处） 国际新闻 - Pharmaus 与大纶律师事务所签署业务协议 (MOU)（点击此处） 青年联盟-Farmairs与大纶律师事务所签署谅解备忘录...加强全球扩张和国内业务的法律支持（点击此处）

随着男艺人SNS相关的19岁争议重演，公众的目光逐渐冷淡。 13日，演员南润洙因在自己的社交媒体（SNS）账户上转发了一张包含女性重要部位清晰可见的充气结构的帖子而受到批评。南润秀通过粉丝交流平台解释说：“我正在开车。转发是什么？我被黑了吗？”尽管如此，争议并未平息，南润洙在社交媒体上道歉说：“今天，我迟来地确认了在我不知情的情况下转发了一篇令人不快的帖子的消息。给很多人带来不便，我感到很不安，并真诚地道歉。以后我会更加小心。”由于许多男明星此前因未满19岁就上传帖子或参与投票而受到不少批评，南润秀的形象也难免受到损害。去年12月，演员朴成勋在社交媒体上上传并删除了模仿“鱿鱼游戏”的日本AV封面，引起了很大震动。经纪公司解释称：“演员在查看DM（私信）窗口时误上传了该照片，由于收到了许多与该照片相关的消息，因此他试图在公司帐户上分享该照片，以提高对该问题的认识。”然而，尽管经纪公司很快做出了解释，但批评仍然纷至沓来，他最终不得不退出下一部作品《暴君的厨师》。与此同时，演员金成哲去年2月因上传了挑衅性女团相关内容的账户参与了对女团成员的喜欢或不喜欢投票，从而卷入了性骚扰争议。该账号在处理有问题的内容，例如发布一段突出显示特定成员身体部位的慢速视频，网友批评称，“我不明白该公众号为何参与这样的投票”。对此，经纪公司Story J Company回应称，“我们不知道这是一个有争议的账户，得知后立即取消了该账户”。公众，尤其是女粉丝，担心他们支持和支持的名人参与或无意中分享使女性身体性感化的内容。当你看到这一点时，你可能会感到一种强烈的背叛感和不适感，而不是把它当作一个简单的错误来接受。此外，将所有这些事件视为“错误”也存在问题。特别是，他们错误分享的帖子有可能面临法律问题。 大纶律师事务所金东镇律师表示：“仅在不限人数的SNS上发布（色情内容）的行为，就会受到《信息通信网利用促进及信息保护等法》（第44条7）的处罚。根据行为目的和程度，有可能受到《处罚特别法》的处罚。”他说：“《性犯罪法》（第十三条）”。然而，在有关案件中，他们声称这是一个“简单的错误”，因此“为了受到法律惩罚，首先需要证明意图的过程。”即使避免立即受到法律惩罚，色情内容被发布在每个人都可以看到的社交网络上这一事实也会对社会产生负面影响。文化评论家河在根表示，“根据意图，该行为可能会被分为是否是错误，但结果是，被视为‘19+’的形象可能会对公众，特别是青少年产生负面影响，”他说。 “名人在SNS上管理和发帖时需要负责任。”这样，被称为SNS的个人空间有时会成为公众严酷的验证站。基于公众信任而工作的名人似乎需要更加谨慎的管理和责任。网络记者李珉珠 (leemj@kyunghyang.com)[查看全文] 朴成勋→南润秀，一系列男演员‘发布色情内容’……惩罚的可能性有多大？ [科学X期]（快捷方式）

法院表示，“访问它是为了撤销特权……它不是转让材料或商业秘密材料。”一家咨询公司针对涉嫌泄露商业秘密的员工提出临时禁令请求，但法院未予受理。首尔中央地方法院第 60 民事庭驳回了 A 咨询公司 2 月份针对员工 B 提出的包括禁止侵犯商业秘密在内的临时禁令的申请。 B在人力资源团队工作，去年9月被A公司停职，并拥有该公司的服务器，A公司收到邮件访问将被限制的通知。然而，A公司提出了初步禁令，声称即使在B先生被停职后，B先生仍然访问了该公司的服务器，下载了大量的商业秘密信息，并将其中一些信息转移到外部硬盘上。 B 先生否认了下载本身。据说他访问服务器是为了撤销自己的服务器权限。他还强调，转移到外部硬盘的文件只是纪律处分的证据，并非商业秘密信息。法院做出了 B 先生胜诉的裁决。法院表示，“当服务器同步时，文件的日期值会发生变化。从变化的日期值来看，债务人有可能当时访问了服务器”，但补充说，“即使你只是简单地连接，它也会自动同步。”他补充说，“这支持了债务人的说法，即他访问只是为了取消许可”，并补充说，“由于传输到存储设备的数据也不是与案件相关的数据，因此不能认为据此泄露了商业秘密信息。” B先生大纶池敏熙律师的代表律师事务所（律师事务所）解释说：“只有存在以获取不正当优势或造成损害为目的而使用或披露商业秘密数据的行为时，才认定侵犯商业秘密。在本案中，B先生并没有侵权的意图，也没有使用或披露，因此他能够很好地解释这一点并解决不公正问题。”记者金钟哲 (jckim99@sportsseoul.com)[查看全文] 访问公司服务器、下载文件是否会泄露商业秘密？...员工举手说“不存在泄露事实”的原因（快捷方式）

一家旅行社的代表因要求一名在网上公告牌上留下不满信息的顾客删除该帖子而被警方以恐吓罪立案，目前已被警方清除。据法律界14日报道，首尔龙山警察署对因恐吓罪被立案的A先生进行了调查，并决定不予转发。去年12月，顾客B在其经营的旅行社的公告栏上投诉时，A先生留言称：“我要投诉妨碍业务和诽谤。” B先生起诉A先生，称“我留下信息是因为旅行社没有妥善满足我的要求，我收到信息后感到非常害怕”。 《刑法》第283条规定，“对他人进行威胁的，处以2年以下有期徒刑、500万韩元以下罚金、拘留或小额罚金。”A先生否认了这些指控。诚然，B先生预订的产品没有顺利交付，但他被告知了退款流程，并礼貌地要求他删除该帖子，因此不能视为威胁。警方调查的结果是，很难说B先生真的感到了恐惧。此外，该公司代表A先生发现了该投机性文章并予以通报，这可视为合法行使权利，在社会规范方面被认为是可以接受的。 A先生的法定代表人、大纶律师事务所安升镇律师表示：“只有在受害人知道受到伤害并感到实际恐惧的情况下，恐吓罪才成立。仅仅因为听到不愉快的言语或感到隐约的不适，恐吓罪并不构成犯罪。”闵律师还表示，“考虑到A先生是代表人，要求删帖的行为不存在违法成分，我们也证明了这一点，所以能够被无罪释放。”记者 郑哲旭[查看全文] 旅行社代表要求“撤下帖子”后被指控“威胁”无罪（链接）

一名 30 多岁的男子因涉嫌在出售二手手机的过程中遗漏购买价格而受到审判，被判无罪。据法律界11日报道，光州地方法院2月份以在光州广域市手机经销商店工作期间犯有挪用公款罪，判处30多岁的A先生无罪。 2022年，A先生在光州一家手机经销商工作时，以15万韩元的价格出售了从顾客那里收到的二手手机，并因未将这笔钱存入公司账户而被总裁起诉。 A先生否认了这一指控，声称他在出售设备后忘记将钱重新存入公司账户。检察机关认定A先生有挪用公款的意图，并对其处以30万韩元罚款的简短起诉，但A先生要求正式审判。 “当我在经销店工作时，我一直在处理销售二手设备的业务。不过，只有这一次出现了问题。”他说。法院还裁定该人没有贪污意图，并宣布该人无罪。法院表示，“除了本案之外，我们没有发现任何可疑的情况”，并裁定，“不能排除被告声称的那样，这是一个简单的遗漏的可能性。”代表A先生的大纶律师事务所郭智妍律师表示：“何先生解释说，这是委托的任务之一，但在处理手机时，错误地交付了销售款项，因此发生了遗漏。”我在得知投诉人的遗漏后承诺将其退回，但投诉人立即提出投诉。”他还说：“先生。记者 郑义真 (jej88@ikbc.co.kr)[查看全文] 30岁男子因遗漏15万韩元押金被控贪污罪，被判无罪

明知侵犯他人财产的全部或者部分效用，而对物体使用武力，致使该物体达到其原有用途的效用受到损害的，即构成财产损失罪。也就是说，毁坏财物罪成立的关键在于“故意”。如果因简单过失而毁坏他人财物，则不构成犯罪，不能受到处罚。那么，如果你醉酒时损坏他人财物，也会被罚款吗？首先，这个问题的答案是“是”。即使因为醉酒不记得了，法律也会根据证据做出判断。另外，由于财产损失罪不属于举报罪或有罪不罚罪（需要受害人报案的犯罪），因此即使受害人不想受到惩罚，调查也可以进行。如果指控并受到处罚，根据刑法第366条（损坏财产等），可处以3年以下有期徒刑或700万韩元以下罚款。我介绍一个我实际处理过的案例。犯罪嫌疑人A在醉酒状态下，多次用脚踩踏停在自家停车场的邻居车辆。结果，车辆受损并产生了昂贵的维修费用。 A先生第二天接到警方电话后才得知自己作案。当时，A先生的犯罪现场被现场闭路电视拍了下来。对此，A先生联系了受害人，向受害人道歉并支付了维修费用，他认为这样事件就可以结束了。但案件已移送检方，面临移交审判的危险。检察机关侦查阶段，积极对案件进行申诉，直至与受害人达成一致。在取得受害人表示不希望对A先生进行刑事处罚的宽大陈述后，将其提交给检方。结果，A 先生获得了不起诉书。 大纶律师事务所李东根律师表示：“在财产损失犯罪中，重要的是‘协议’。这是因为，在刑事诉讼中，与被害人的协议被视为减刑的量刑因素。特别是，在协议方面，需要确保当事人之间的谈话内容或押金明细等准确的数据。”[查看全文] 您可能因醉酒时故意破坏财产而受到惩罚......您应该如何应对？ （快捷方式）

大纶律师事务所与圆光大学法学院签署了商业协议（MOU），决定为学生提供参与实践工作的机会。我们计划推动实习、实践培训、招聘会、联系等各种就业支持计划。 大纶代表金国一、朴相范律师、圆光大学法学院院长金德正、金日龙教授、中心主任黄昌勇等出席了10日举行的签约仪式。首席执行官Kook-il Kim表示：“我们将积极支持当地法学院，使其能够在该地区稳定发展。”记者 张瑞宇 (suwu@hankyung.com)[查看全文] 韩国经济日报 - Yoon & Yang，首家推出“遗产解决服务”的大型律师事务所 [法律与商业简报]（点击此处） NSP新闻 - 大纶-圆光大学法学院法律人才培养业务协议（链接） 法学院时报 - 圆光大学法学院、律师事务所大纶和“法律人才发展”谅解备忘录（点击此处） Venture Square - 大纶，圆光大学法学院，签署了培养法律人才的商业协议（转到此处）

一名工人以人事任命不公平为由提出救济请求，并获得了劳动关系委员会的传票。 2月7日，京畿道劳动关系委员会在40多岁的工人A某向制造商B提起的诉讼中发布了传票，要求其获得不公平的转移救济。 A于2000年代初期加入B公司，并已工作20多年。问题是从去年11月A先生被任命为新成立的部门组长时开始的。 A先生声称此举是裁员的一部分。据称，A先生未参加公司1月份举行的自愿退休招聘时，就进行了报复性人事任命。同时，该公司强调这是一种不公平的调动，称该团队由比公司级别更高的人员组成，分配与现有组织重叠的任务效率低下。 B公司对此予以彻底驳斥。他声称，组建新团队是为了增强公司竞争力、提高生产效率，只是相应的调动。此外，还解释说，这是合理的措施，因为没有增加通勤时间等对工人生活造成的不利影响，并通过访谈说明了情况。劳资关系委员会做出了对 A 先生有利的裁决。该委员会表示，“管理层在创建该部门时没有明确职责，因此工作没有完成，也没有产生明显的成果。”报告还称，“团队内部的不和谐现象仍在继续，团队成员的级别高于被指定为领导的工人，导致指挥困难。”他补充说：“因此，该部门存在的目的和作用非常值得怀疑，”并补充说，“也很难承认公司转让的业务必要性。”代理A先生的大纶律师事务所崔韩植律师表示：“企业在判断业务必要性时，必须客观地考察其是否有助于合理运用劳动力，例如提高工作效率等合理运营。”他补充道，“新成立的团队的工作范围未明确，生产力因变动而下降。”何先生表示，“因为被拒绝，所以似乎没有被视为业务必需品。”记者 黄正源 (jwhwang@mt.co.kr)[查看全文] 当我拒绝退休时，公司将我调到另一个部门......劳工委员会“不公平调动”（快捷方式）

法院裁定，即使解雇通知中没有详细说明事实，当事人是否完全了解解雇的原因也没有关系。据法律界10日报道，大田高等法院行政第2庭近日在养猪企业员工A等人向国家劳动关系委员会提起的撤销不正当解雇救济决定的行政诉讼中判决原告败诉。 A先生等人因2017年向一家肉类包装公司销售含脓猪肉的罪名被起诉，并被判处缓刑。被判刑。随后，公司依据公司人事政策“受过监禁以上刑罚的不得聘任为员工”，依职权解雇了A先生等人。为了抗议，A先生和其他人向劳动关系委员会提出了两份不公平解雇救济申请。然而，当所有人都被驳回后，公司提起行政诉讼，要求撤销这一决定。庭审中，A先生等人辩称，解聘过程存在程序问题。该解雇决定未经人事委员会批准，公司仅提供解雇通知，未提供最终解雇通知。管理层反驳称，因依职权解聘而解聘的，按照规定只需提前30天通知即可。一审裁定，国家劳动关系委员会驳回救济申请的决定正确，称“根据人事条例，因丧失资格而解雇的，无需经过人事委员会决议。另外，提前30天发出解雇通知并书面告知解雇原因和时间即可。但公司既然发出了初步解雇通知，不能认为存在程序违法。”随后，A先生等人提出上诉，称仍存在程序问题，因为收到的通知中的驳回理由仅包含“确认高于有期徒刑”的字样，并没有说明具体事实。不过，上诉法院也裁定驳回程序没有问题。上诉法院裁定，“考虑到A先生等人在缓刑确认后收到解雇通知，并到劳动关系委员会申请救济，且他们在收到通知之前没有犯下任何其他罪行，因此可以合理地推定他们知道本案的刑事判决被用作解雇理由”，并且“即使简要说明了解雇原因，也不能认为存在程序缺陷。”作为本案辅助参与人代表该公司的李基俊律师事务所大纶律师表示，“如果被解雇的人知道被解雇的原因并能够做出回应，即使没有详细说明原因，也不能说是违反劳动基准法的解雇通知。A先生等人在收到通知后积极回应，清楚地知道原因，因此被认为是公平的解雇程序。”记者 郑哲旭[查看全文] 针对“未说明事实的不公平解雇通知”的主张，法院表示，“承认理由就足够了”（简）

“对企业重整破产的最强回应”……大纶律师事务所大量实务专家表明，由于经济持续恶化，包括内需长期低迷和汇率高企，国内企业破产风险加大。据法院月度统计数据显示，去年企业破产申请数量达到1940起，为近10年来最高。与上一年（2023年）相比增长了17.08%，自2021年以来一直在稳步增长。为应对经济环境不确定性增加导致的企业财务危机，大纶律师事务所9日宣布将加强重整与破产中心。 大纶重整与破产中心由在法律领域拥有丰富经验的专家组成。该中心的核心成员金元相律师是一位企业专家，曾处理过必胜客韩国、DLL & C等中型企业的许多著名企业案件和重整程序。与金律师一起管理该中心的郑一宇律师是一位企业破产专家，曾担任破产管理人、水原重整法院法官多年。同属该中心的金民秀律师也是前破产管理人，他通过适合财务状况的分析提出最佳解决方案。两位律师拥有成功处理从代表企业破产程序启动申请（例如破产申请和重整申请）到获得重整计划批准的所有经验。此外，他在企业重整和破产领域积累了足够的经验，包括处理破产程序中存在问题的索赔和解诉讼。复兴破产中心的崔成文律师也有破产管理人的经验。他在破产领域拥有出色的专业知识，已成功领导了 1,000 多起受托人案件。另一位团队成员Sangwan Oh律师是在韩国律师协会注册的破产律师，曾处理过价值10亿韩元的企业债务人的复兴等重大案件。此外，为陷入经营危机的企业提供咨询、负责中小型企业破产及重整程序的金瑞英律师也加入其中。此外，财务会计专家Wonchan Park会计师也隶属于康复与破产中心。基于他在大型企业和公共机构进行大量会计审计的经验，朴会计师计划积极协助管理咨询和商业法律咨询，超越重整和破产。该中心具体提供△为陷入财务危机的企业提供复兴援助△​​提供适合每个企业规模的复兴和破产解决方案△复兴过程中的并购等能够提升公司价值的企业并购△解决劳动关系纠纷。我们的政策是在公司法的所有领域提供全面的法律支持，包括协助、减轻税收负担的​​建议、对各种公司注册做法的支持以及其他个人康复和破产申请。特别是，对于企业相关案件，我们正在加强我们的专业知识，并与大纶企业法律组合作提供高质量的法律服务。重整与破产中心和企业法律小组计划继续根据各自的能力提供定制化的法律支持。金元相律师表示，“由于经济形势困难，不仅对个人，对企业来说，关于重整和破产的询问也在迅速增加”，并补充道，“对于陷入财务困难的企业，为了确保现金流动性，防止采取临时扣押和因当前金融危机而扣押等措施，并获得一定数额的债务减免，以便在未来的业务活动中分几年分期支付营业利润。”他强调说，“通过支付实现长期发展的企业重整是最合适的制度”。 “拥有丰富法律经验的专业律师将直接响应这一企业重整体系，提供定制化解决方案，快速应对企业财务危机。”他还强调，“我们中心最大的目标是彻底分析公司的财务结构，并根据准确的财务数据制定增加康复可能性的策略。”记者 朴俊植 (parkjs@wowtv.co.kr)[查看全文] 韩国经济日报电视台 - “应对企业重整和破产的最强者”...律师事务所大纶，大量实战专家（链接） 首尔新闻 - 大纶律师事务所加强对企业重整和破产的应对...专家“One Team”定制解决方案（点击此处） 世正日报 - “大纶”，一家擅长企业重生和破产的律师事务所…因企业破产增加而加强重生和破产中心团队（点击此处）