法律Q&A

退職金民事訴訟について知りたい。

こんにちは、退職金民事訴訟に関して気になる点があり質問する。 最近、約6年間勤務した会社を退職した状況である。 その後、退職金を請求したが、会社側が先延ばしを続けた末に、結局支給していない。 最初は経営が厳しいので少しだけ待ってほしいと言っていたが、今では退職金の支給義務がないという態度をとっている。 このような場合、退職金民事訴訟を提起するにはどのような手続で進めるべきか、専門弁護士の助力が必要かを知りたい。

特殊傷害弁護士に伺いたい。特殊傷害事件の捜査手続はどのようになっているのだろうか。

こんにちは。特殊傷害弁護士に伺いたい。 最近、特殊傷害の嫌疑で取り調べを受けることになったが、捜査手続がどのように進むのか知りたい。 警察の取り調べから検察の段階まで全般的な過程について知りたいが、探すのが難しく質問を残す。 特殊傷害弁護士に、詳しく説明していただけるとありがたい。

秘密保持契約書を守らない従業員には、どのように対処すればよいのだろうか。

私は小さな会社を営んでいる。当社はセキュリティがやや重要で秘密保持契約書を作成したのだが、ある従業員が退職したところ、当社の核心的な技術を利用して自分の会社を立ち上げたことを知った。このような場合、どのように法的に対処できるのかを教えていただけるとありがたい……。

美容外科の医療事故について質問したい。

美容外科の医療事故で大きな被害を受けた状況である。 美容外科側は副作用があると説明しており、私が事後の管理を適切に行えなかったために生じた被害だと述べ、自分たちには責任がないと言っている。 病院側は弁護士を選任して対応しているようだが..私も弁護士を選任するのは当然として、病院を相手に訴訟をきちんと行えるか心配である。 美容外科の医療事故の被害について補償を受けられるだろうか??

企業弁護士に、企業の合併について伺いたい。

最近、会社で合併の話が続いて出ているが、法的な手続や方式についてはよく分からず、途方に暮れている状況である。 企業合併には吸収合併と新設合併という方式があると聞いたが、二つの方式の相違点と、どのような場合にどの方式がより適しているのかも知りたい。 また、合併を進めるにあたって注意すべき法的な問題や危険要素があれば、あらかじめ備えたい。 このような合併の過程を準備する際に、企業弁護士がどの部分で助力できるのかも併せて知りたい。

性暴行弁護士に伺いたい。飲酒した状態で犯した性犯罪は減刑を受けるのだろうか。

こんにちは。性暴行弁護士.. 娘が性暴行を受けたことを知り、申告を行った.. それで犯人は捕まえたのだが、飲酒した状態で犯行を行ったとして処罰が軽くなるだろうと言われた? 本当に飲酒した状態で犯した性暴行は処罰が軽いのだろうか??私はこの件で眠れずにいるのだが...

労災行政訴訟の可能性について分析をお願いしたい。

こんにちは、労災行政訴訟の可能性の分析をお願いしたい。 電子部品の組立工場で半導体部品の洗浄と検査の業務を行ってきており、化学薬品を毎日扱ってきた。 昨年から激しい疲労感と肺炎のような症状が繰り返され、最終的に急性骨髄性白血病と診断された。 勤労福祉公団に労災を申請したが、疾病と業務との間の因果関係が明確でないとして、1次および再審のいずれも不承認の決定を受けた。 行政訴訟に移行した場合、業務関連性がどの程度認められる可能性があるのか、または同じ業種・疾患の事例で実際に勝訴した判例があるのか気になっている。

インスタの悪質コメントを告訴したい。

インスタグラムの投稿やコメントに繰り返し悪質なコメントを書き込む人がいる 今では事実と異なる虚偽事実まで書いてコメントする。 インスタ悪質コメント告訴は可能なのだろうか。 刑事告訴を進めるにはどのような証拠を準備すべきなのかも気になる。

性犯罪弁護士に質問したい。女性の脚をこっそり撮影する行為も性暴力犯罪に該当するのだろうか。

性犯罪弁護士に質問する。 犯罪だとは分かっているが、私は地下鉄で女性の脚をこっそり撮影した。 ところが、これが性暴力犯罪に該当するというのだが。 地下鉄で女性の脚を携帯電話でこっそり撮影することも性暴力犯罪に該当するのだろうか。 性暴力は強姦や強制わいせつ、こういったものだけが該当するのではないだろうか……。